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第4章（第2页）

沈乐安收拾好书架，看了看整齐的房间，心情好了许多，联邦军校内给教职工安排了专门的公寓，一室一厅，空间倒还算大。

宿舍距离办公地点步行十几分钟的距离，很近，上四休三，沈乐安上班第一天的初步评价是非常满意。

与他对接工作的女alpha姓陈，叫陈悦。

陈悦在校医办工作了十二年，对这里的工作流程十分熟悉，只是以往交接的都是alpha，对于新来的omega同事，她第一句话问的是沈乐安发情期的具体时间。

发情期自然是不好安排工作的，最好是居家，上司了解这些，沈乐安表示理解，也没有隐瞒，“我是三个月前刚刚分化，时间大概在月底25到30号。”

一般而言，分化期集中在成年十八岁，沈乐安如今二十四，算得上非常晚了。

陈悦侧眸看了他一眼，却没有过多询问这些私事，“校方当时和你签订的协议是和你当初考的编制对口的心理咨询，如果你有换岗的意向在岗位空缺的时候可以根据过往的经历内部协调。”

沈乐安虽然年纪小，但简历上的经验倒是丰富，陈悦从来不以性别判断一个人的能力，毕竟他过往发表的那些论文的水平都是可以看出他的实力的。

沈乐安道：“好的，陈姐。”

陈悦又交代了一下上下班的时间和资料存储的位置，以及学生过来时需要进行的资料填写流程等等。

陈悦见他乖巧地拿着本子如实记录，表情又温和了些许，“有什么不懂的可以问我，我上班时间都在另外一个办公室。”

沈乐安嗯了一声，道：“我来之前听说学校内有专门的研究室，可以提供给学生和教职工使用？”

陈悦点头，“是，研究所早上九点开，晚上十点关，可以从学校的小程序预约进入，里面有提供很多样本材料可以免费使用，每年学生体检时候的也会有采样的样本提供进去，对你的研究课题也许有帮助。”

他们这样的职业想要晋升都是需要专业和理论知识支撑的，研究是不可或缺的，当然，这个也是学校和联邦重视的地方，每年研究所投入的资金不少，校内人员能够免费获得，已经是非常大的福利了。

沈乐安满意了，“谢谢陈姐。”